Подсказки для заявки

Здесь вы найдете любые рекламируемые нами позиции, поэтому нет необходимости "шерстить" порталы вакансий, чтобы найти для себя правильную позицию . А еще лучше, зарегистрируйтесь для получения оповещений по электронной почте. Мы отправим вам электронное письмо, как только интересующая вас работа станет доступной.

Мы хотим убедиться, что у вас есть вся необходимая информация для правильного выбора и возможности сделать свою заявку на работу отличной.

Сфокусируйтесь

Независимо от того, начинаете ли вы свою карьеру или уже являетесь опытным профессионалом, у вас будет больше шансов на успех, если вы определите позиции, соответствующие вашим навыкам, возможностям, знаниям и опыту. Мы укажем эти качества в объявлении о работе, и вам следует руководствоваться ними при подаче заявки.

Вот наилучший способ выбрать вакансию, на которую вам стоит подаваться:

Определите роли, для которых вы квалифицированны или обладаете соответствующим опытом. Мы все ожидаем продвижения по карьерной лестнице, но будьте реалистичны в своих ожиданиях; вряд ли вам стоит подаваться на позицию старшего управляющего, если вы только что окончили университет.
Мы знаем, что даже размышление о смене работы может быть важным решением. Наиболее успешные кандидаты всерьез займутся своей заявкой, перед тем как отправить ее. Подача на множество работ в разных сферах является не наилучшей практикой. Не стоит думать, что все дело в количестве - это не так.
Множество поисковых систем рекрутинговых баз данных (включая LinkedIn), используют ключевые слова для поиска людей. Если вы есть в нашей базе данных, то, скорее всего, вас заметят, если в вашем резюме указаны ключевые слова из описания вакансии. Подумайте о том, как добавить их в ваш профиль или резюме, чтобы быть легко найденными.

Проверьте правильность базовых вещей

Вот несколько подсказок для успешного позиционирования себя, когда дело доходит до подготовки заявки на работу:

В целом, сопроводительное письмо - это всегда хорошая идея, но оно особенно важно, когда в вашем резюме есть различия между вашими умениями и тем, что мы ищем. Сопроводительное письмо - это шанс действительно продать себя и пояснить, что вы принесете на желаемую позицию.
Убедитесь, что все детали правильны и полны, при подаче заявки онлайн. Если вы используете свой LinkedIn-профиль для подачи, убедитесь в его точности. Проверка точности номера телефона и электронной почты крайне важна - если мы не можем связаться, у вас ничего не выйдет.

Создайте правильное резюме

При просмотре заявок на работу, мы просматриваем все предоставленные вами документы, включая сопроводительное письмо. Но наиболее важным источником информации остается ваше резюме.

Наша команда по набору поместит ваше резюме в нашей базе данных в связи с вакансией, на которую вы подаетесь. Если вам не повезет (это случается), не расстраивайтесь! В следующий раз, когда мы будем искать людей на аналогичную позицию, наша технология поможет нам найти ваше резюме и рассмотреть вашу кандидатуру вновь. Это означает, что ваше резюме должно быть вашим безупречным представлением.
Не надо придумывать колесо, когда дело доходит до написания отличного резюме. Предоставленная вами информация о вашем опыте, квалификации и образовании должна быть хорошо представлена и достаточно ясна для быстрого принятия нами решения о вашем соответствии позиции.
Это ваша первая возможность продать себя и доказать, что вы тот самый кандидат. Поэтому убедитесь, что вы указали все свои работы и ваши достижения на каждой из них. Мы знаем, что делает бухгалтер, но мы хотим сделать вас отличным бухгалтером, поэтому сфокусируйтесь на ваших достижениях и выученном вами.
Объясните пробелы в истории работ. Если вы взяли 6-месячный отпуск, чтобы путешествовать или ухаживать за детьми, тогда это нормально, просто объясните это кратко.
Работодатели, как правило, опасаются людей, которые сменяют множества разных работ. Если у вас было много работодателей, имеет смысл объяснить причины ухода. Например, прекращение фиксированного контракта, сокращение и т. д.
Ваш наиболее важный опыт, как правило, самый последний, так что сосредоточьтесь на последних 5-7 годах, а не том, что вы делали 20 лет назад.
Не существует установленного правила о длине резюме, но что-то более 4 страниц будет чрезмерным.
Не бойтесь подгонять свое резюме к конкретной заявке - вам следует сконцентрироваться на том, что соответствует желаемой вакансии, а также учитывать целевую аудиторию.